近年来，不少地区实行年轻干部挂职锻炼，年轻干部基层挂职是宝贵的成长经历、人生阅历，是开眼界、长本领的难得机遇和平台。眼中所见都是周围的人与事，视野必然有限。充分发扬甘于吃苦、敢于负责、善于解难、乐于奉献的精神，更新了观念、开阔了事业、励炼了意志、增长率才干，提高了干部队伍的整体素质。
年轻干部在基层奋斗时，应该始终保持一颗平常心，宠辱不惊，始终以温和、谦逊地态度对待工作、对待同事，对待群众。在工作中，如果遇到困难挫折、负面情绪堆积时，要足够冷静、足够沉着、足够淡定，做好情绪管理，须知服务群众工作没有好和差、优和劣之分，只要牢固树立敬业精神，不计较一时的进退得失，始终把心思放在学习提升服务群众本领上，就一定能厚积薄发，在砥砺奋斗中应对一切困难挑战。
“为人民服务”不仅仅是口号，更是广大干部一生为之奋斗的目标。挂职锻炼的目的是真学实干、取回真经，学习别人的经验、工作方法，结合我们的优势，然而年轻干部自己万不可如此自视，慢说是跨领域的挂职，就是本领域本系统的挂职，离开原单位原岗位，自己的不知、不会何止一二。青年干部进入基层第一件事便是立心立志。只有这样才能在日后工作中能够有底气地以“就我在基层了解掌握的情况”为基础，提出有价值的建议，作出能见效的决策。坚持走出去走下去，看办公室看不到的、听办公室听不到的，到一线去找解决问题的真办法、好办法。
年轻干部要牢记这一教诲，多看、多听、多问、多走、多干，有效促进了经济社会发展，赢得了基层干部群众的支持与欢迎。在基层挂职中把自己磨成宝刀、练就本领，努力成长为党和人民放心的中国特色社会主义事业的接班人。因此，一定要保持谦虚的态度，发扬好学的精神，像刚参加工作时一样，多问多学。问领导、问同事、问下级、问群众，从问中学到经验、学到方法、学到知识，也学到理念、学到作风、学到境界。
